Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. «Нет слов, одни эмоции». Минчанка искала того, кто нашел и вернул ее кошелек, а тот вдруг объявился сам и через милицию требует награду
  2. «Знатно офигели». Карточки каких беларусских банков работают в ЕС, а каких — нет (истории тех, кто проверил это на практике)
  3. Пропавший в 2022 году украинский экс-депутат нашелся в Беларуси — во главе одного из заводов
  4. В Минске создают гигантскую сеть видеонаблюдения во дворах — на 20 тысяч камер. За чем они будут следить
  5. «Южные и восточные районы рискуют стать непригодными для жизни в ближайшие 10 лет». Ученый — о том, как спасти водоемы от обмеления
  6. Для владельцев электросамокатов с 1 сентября заканчивается «амнистия»
  7. «Не стоит делать вид, что мы все — Там и Здесь — вместе и заодно». Большое интервью с одним из самых популярных беларусских писателей
  8. Келлог рассказал, зачем США начали переговоры с Лукашенко
  9. «Без паники». В парламенте заметили, что средняя зарплата «взбудоражила» людей, и бросились успокаивать — оцените, убедительно ли вышло


По данным Белстата, в январе-августе 2023 года индекс производительности труда по ВВП составил в сопоставимых ценах 104,8% к уровню января-августа 2022 года, при этом темп роста реальной заработной платы — 109,3%. Таким образом, разница между заработками и ростом производительности труда увеличилась до максимальных значений в текущем году. Это влечет за собой сразу несколько негативных эффектов для экономики, отмечает телеграм-канал «Вашы грошы».

Изменение производительности труда и реальной заработной платы в Беларуси в 2022-2023 годах. Инфографика: t.me/naszyhroszy
Изменение производительности труда и реальной заработной платы в Беларуси в 2022—2023 годах. Инфографика: t.me/naszyhroszy

Во-первых, опережающий рост заработной платы над производительностью труда ведет к снижению конкурентоспособности производимой продукции или оказываемых услуг. Это может повредить как внутренней, так и внешней торговле.

Во-вторых, такая ситуация ведет к накачке экономики деньгами, что является прямой дорогой к росту инфляции. Сейчас ее пока административно сдерживают. Но инфляционный навес уже оценивается в величину порядка 10%.

В-третьих, повышение зарплаты может принудить компании к сокращению персонала. Хотя, с учетом особенностей рынка труда Беларуси, в настоящий момент это маловероятно. Скорее, компании будут жертвовать прибылью, а вместе с ней — и перспективами на будущий рост.

Наконец, в-четвертых, такая ситуация плохо сказывается на инвестиционном климате. Потенциальные инвесторы вряд ли выберут юрисдикцию с такой динамикой оплаты труда и отдачи от труда. Однако с учетом общего отношения к Беларуси на международном рынке, говорить в реальном ущербе для инвестиционного климата в настоящий момент бессмысленно.